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Derechos de las mujeres en R.D. Congo y Perú. 8 de marzo

Justine y Anny en Gasteiz el domingoCon motivo del 8 de marzo, el Día Internacional de las Mujeres, y contando con la visita de dos mujeres de organizaciones amigas de RD Congo y Perú esta semana en ALBOAN, hemos tenido un espacio de diálogo y reflexión, en el que hemos compartido las experiencias por la igualdad de género en dos contextos muy diferentes. Ellas nos han ayudado a ampliar nuestra visión de los derechos y la situación de las mujeres en diferentes realidades.
Justine Masika es activista de los derechos de las mujeres del este de la República Democrática del Congo y coordinadora de “Synergie des Femmes pour les Victimes de Violences Sexuelles”, una organización que trabaja contra la violencia que sufren las mujeres en R.D. Congo y que intenta dar una respuesta integral a la violencia sexual en conflicto armado. Los tres objetivos: sensibilización y toma de conciencia en temas de violencia sexual; protección y acompañamiento integral a las víctimas; procurar Justicia y reparación para las víctimas.
Parte de esta respuesta va más allá de la atención a víctimas, y procura enfocarse sobre la prevención y las causas que generan esta violación de derechos humanos de las mujeres. Para ello también usan como recursos de trabajo algunos compromisos jurídicos internacionales como la Resolución 1325 del Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas. Esta Resolución del año 2000 es la primera que trata el efecto desproporcionado y singular del conflicto armado en las mujeres. Hace mención a la necesidad de la perspectiva de género y el empoderamiento político, social y económico de las mujeres para prevenir la violencia sexual en los conflictos armados y las situaciones posteriores a los conflictos. Pero, ¿cómo se implementa la Resolución 1325 a nivel local?
En específico el trabajo de la organización se está enfocado en integrar dicha resolución en los planes locales de desarrollo. En 2010 el Gobierno de R.D. Congo diseñó una estrategia nacional para poder implementar esta Resolución, pero que aún no es muy conocida en el país.

Por tanto esta organización busca dar conocer esta Resolución a través de diferentes medios, pero es destacable el método dirigido a población que no sabe leer ni escribir con las tres “P”-s:
• Participación de la mujer en la resolución de conflictos
• Prevención de conflictos
• Protección de la mujer en época de conflictos y de violencia sexual
Además este trabajo lo realizan en todos los niveles:
– Local. Jefes de entidades territoriales. Se forma un grupo líder a nivel local que lo conforman 15 personas y éstas llevan el control de si a nivel local se implementa el plan enviando un informe mensual a la organización.
– Provincial. Las personas representantes desde lo local ponene en común y divulgan los informes sobre la implementación y respeto de derechos de las mujeres a nivel provincial.
– Nacional. Con los aportes mensuales, se elabora un informe anual (tomando los datos que le interesa visibilizar y no los reales).
– Internacional. En Octubre Synergie presenta informe. Se debate con Naciones Unidas sobre esta problemática, dando a conocer la información recogida durante el año.
Si quieres ampliar la información sobre las Resoluciones “Mujeres, paz y seguridad” se pueden econtrar aquí: http://www.un.org/es/peacekeeping/issues/women/wps.shtml

Por otra parte nos acompañó Anny Mejía es periodista, locutora y responsable de producción, edición e informes de proyectos de género en Radio Marañón, y actualmente directora, productora, conductora, editora de audio y video de un programa de televisión llamado “No pasa Nada” en Perú.

Esta Radio fue creada con la finalidad de promover el desarrollo integral de la Región de Jaén, siendo sus ejes temáticos principales los DDHH, la Democracia, la igualdad de género y el cuidado del medio ambiente.
La filosofía de la Radio es hacer algo por la comunidad, promover la reflexión social y no sólo ser un medio para el entretenimiento. Paralelamente se hacen revistas de consulta en aspectos de salud y género. Se trabaja con asociaciones de mujeres y colegios. Además, llevan a cabo acciones de difusión y transmisión de temáticas con perspectiva de género.
Plan Provincial de Igualdad de Género 2014-2021 :
Los Grupos de Mujeres de Jaén y Radio Marañón han elaborado una agenda de actividades conjuntas (reuniones, espacios de debate, etc.) que visibilicen realidades sociales enfocadas a la igualdad entre hombres y mujeres. Por ejemplo, utilizan días representativos para unirlos a distintos temas vinculado a la desigualdad, por ejemplo el Día de la Mujer Rural. También trabajan para que en los partidos políticos haya representación de mujeres. La Radio es la que impulsa y presiona para que se implementen políticas igualitarias, entre ellas, el Plan Provincial de Igualdad de Género 2014-2021.
Anny señala que “los partidos políticos no están concienciados con aspectos de equidad entre hombres y mujeres” por lo que deja en evidencia la necesidad de seguir trabajando y promoviendo acciones de cambio social.

Estas dos experiencias nos demuestran que aunque la realidad es muy diversa, en todos los espacios hay mujeres trabajando y contribuyendo a configurar una vida justa, igualitaria y pacífica. Admiramos la sabiduría de ambas y nos dan esperanza a la vez que fuerza para seguir luchando contra la inequidad entre hombres y mujeres y la problemática de la violencia hacia la mujer.

SEA-El Agustino y Redes de Mujeres en Lima , Perú.

Este mes hemos tenido la suerte de tener más cerca el testimonio de la realidad de las mujeres de un barrio de Lima (Perú) acompañadas por organizaciones como Servicios Educativos El Agustino (SEA), gracias a la visita Carmen Sánchez. Carmen es la Responsable del área de Promoción de la Mujer y Asesora de la Red de Mujeres organizadas de Lima Este.
SEA El Agustino es un centro social promovido por la Compañía de Jesús ubicado en Lima, en el distrito de El Agustino, en la periferia de la ciudad, con una población de alrededor de 200.000 personas, de las que la mitad son mujeres y alrededor del 28% jóvenes.

¿Cómo es el trabajo que lleváis a cabo?

La condición económica y social del distrito El Agustino es complicada: problemas de salud como la tuberculosis, anemia, desnutrición… y también problemas de salud de la mujer como el cáncer, diabetes y otros específicos de salud reproductiva. SEA El Agustino trabaja con diferentes organizaciones de mujeres como por ejemplo la Red de Mujeres Organizadas de Lima Este que coordina a su vez las redes de mujeres de cada distrito. También trabajamos con comedores populares y con bancos comunales.

¿Cómo lleváis a cabo el trabajo de promoción de las mujeres?
Utilizamos un método de intervención que es el ACAS (Asesoría, Acompañamiento, Capacitación y Sistematización). Somos conscientes de con este trabajo cambiamos en parte la vida de la gente, y nuestro papel es acompañar procesos, pero también participamos en los diferentes espacios del distrito de Lima Este. Lo que SEA ofrece es desarrollar acciones de sensibilización y de capacitación o formación. Acompañamos procesos tanto grupales para las asociaciones, como personales, ofreciendo asesoría adecuada a cada demanda concreta.
Una de nuestras estrategias de trabajo es el diálogo y la concertación, por esa razón, promovemos espacios de concertación y de diálogo.
En Lima Este trabajamos con 31 organizaciones de mujeres que se articulan en redes. A través de las redes llegamos a 61 organizaciones de mujeres en las que se aglutinan alrededor de 20.000 mujeres.

¿Cuáles son las dificultades que encontréis en vuestro trabajo?
A nivel institucional las dificultades tienen que ver con la financiación internacional, ya que los recursos son cada vez más escasos. Perú es un país de ingresos medios, que ha protagonizado una mejora en su situación económica, pero lamentablemente las diferencias sociales son muy acusadas. De hecho la brecha de desigualdad se ha acentuado durante los últimos años.
Por otra parte, si hablamos de nuestro en el barrio con las mujeres una de las principales dificultades que encontramos reside en las cargas de trabajo generadas por las dobles y triples jornadas que tienen las mujeres. Nuestro personal también acusa esta dificultad ya que con la disminución de recursos han aumentado las cargas de trabajo.
Perú es todavía un país machista pero las mujeres van mejorando su posición en el día a día, tanto sus relaciones personales, como comunitarias. Al principio trabajábamos con ellas para que se organizaran de cara a solventar problemas cotidianos. Hoy seguimos trabajando para que puedan lograr autonomía económica que les permita mejorar su situación diaria y que las capacite para poder enfrentar situaciones de injusticia y violencia tanto por parte de sus parejas, como de sus familias o incluso del Estado.
Pero también contamos con muchas fortalezas. Una de las principales es pertenecer a la Compañía de Jesús por su enfoque, por su espiritualidad, por su presencia y por ser referente tanto en el barrio, como en el distrito, incluso en el país, de lo que es promover la Fé y la Justicia. Otra fortaleza es que nuestra sede está en el barrio donde trabajamos y nadie nos tiene que contar la realidad porque vivimos día a día con la gente.
Tenemos además a favor el hecho de que el tejido social de la zona es fuerte y dinámico especialmente entre las mujeres. Los espacios de concertación que hemos promovido son parte del proceso de desarrollo del país. Ser capaces de dialogar, de concertar es una gran fortaleza. Desde la esfera política no se tienen en cuenta los enfoques de derechos humanos y de género y les cuesta además delegar, sobre todo si es en mujeres.

¿Qué retos se os plantean para el futuro?
Un reto permanente es conseguir que las agendas de las mujeres sean una prioridad en el ámbito político y presupuestario. Los presupuestos y la movilización de recursos son aspectos fundamentales para poder hacer realidad la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Perú cuenta con buenas leyes, pero el problema es que no se implementan.
Otro desafío tiene que ver con la capacidad de poder llegar a muchas más mujeres, que los grupos y redes que acompañamos puedan a su vez coordinarse con otros muchos.

Si quieres seguir más a fondo el trabajo de SEA El Agustino visita su web: http://www.seaperu.org/

En la actualidad parte de este proceso acompañado por SEA El Agustino en Lima está siendo apoyado por la Diputación Foral de Álava/ Arabako Foru Aldundia y ALBOAN.